Разбитая любовь – повод для оплачиваемого отгула
20 ноября 2009 г.
Разбитая любовь может послужить поводом для оплачиваемого отгула сотрудникам одной из шанхайских компаний.
Представитель руководства компании говорит, что на совете директоров было принято решение предоставить любому сотруднику раз в два года оплачиваемый двухдневный выходной, если у него появились проблемы личного характера.
И при этом с расстроенных своими любовными делами работников никаких доказательств никто не потребует!
Если же все настолько плохо, что все закончилось разводом, то на работу можно не ходить целых три дня.
Нововведение появилось год назад, однако, как ни странно, ради пары выходных никто не захотел объявить себя любовным неудачником.
Как считает руководство фирмы, предложение отгула благоприятно сказывается на рабочей обстановке, делая ее более уютной и домашней.
Кстати, китайцы не первые дошли до такой жизни – некоторое время назад одна небольшая японская компания разрешила своим сотрудницам, расставшимся с мужчиной, ежегодно получать до трех дней выходных, в зависимости от возраста женщины.
